2014年《今世緣月報》第十二期
公司舉行中基層干部和助理公開(kāi)競聘演講會(huì )
12月27日至28日,公司舉行了中基層干部和助理公開(kāi)競聘演講會(huì )。136名符合條件的競聘者參加了競聘演講。公司董事長(cháng)、總經(jīng)理周素明,吳建峰、嚴漢忠、王衛東、方志華等公司領(lǐng)導出席演講會(huì )。黨委副書(shū)記、監事會(huì )主席、工會(huì )主席朱懷寶主持會(huì )議。
本次公開(kāi)競聘,目的就是通過(guò)大范圍、高規格公開(kāi)競聘,逐步建立上有競爭、干有壓力、能上能下、充滿(mǎn)活力的用人機制,確立重德、重能、重績(jì)的用人導向,形成“崗位靠競爭,收入靠貢獻”的濃烈氛圍,為德才兼備、想干善管、廉潔自律、職工滿(mǎn)意的優(yōu)秀員工提供發(fā)展機緣和舞臺,激勵各類(lèi)人才脫穎而出、快速成長(cháng)。
從應聘人員的年齡、文化結構看,平均年齡為34.5歲。其中,大專(zhuān)以上118名,碩士1名,本科96名。91名為2006年以來(lái)公司應聘的本科大學(xué)生。
(張 莉)