2022年《今世緣月報》第六期
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版面編號：CN32-0101
版面標題：2022年《今世緣月報》第六期1、4版
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版面編號：CN32-0101
版面標題：2022年《今世緣月報》第六期2、3版
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版面編號：CN32-0101
版面標題：2022年《今世緣月報》第六期5、8版
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版面編號：CN32-0101
版面標題：2022年《今世緣月報》第六期6、7版
?顧祥悅寄語(yǔ)新員工：堅定“四心”、摒棄“四氣”、苦練“四力”
6月27日，公司召開(kāi)2022年營(yíng)銷(xiāo)系統新員工座談會(huì )。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理顧祥悅出席會(huì )議，并寄語(yǔ)新員工要堅定“四心”、摒棄“四氣”、苦練“四力”，為公司貢獻價(jià)值，也實(shí)現自己的人生價(jià)值。
顧祥悅指出，新員工要堅定信心、決心、恒心、忠心。信心就是力量。今世緣有科學(xué)的戰略目標引領(lǐng)，有一支善打硬仗、敢打硬仗的團隊，有良好的品牌影響力和很好的品質(zhì)保障，大家要對公司充滿(mǎn)信心，對自己充滿(mǎn)信心。決心就是未來(lái)。市場(chǎng)如戰場(chǎng)，充滿(mǎn)著(zhù)各種風(fēng)險和挑戰，大家要有決心，不能遇到挫折就半途而廢。具體落實(shí)到每一件事，每一天，每個(gè)環(huán)節，每個(gè)節點(diǎn)，把它做好、做漂亮。恒心就是堅持。制曲車(chē)間、釀酒車(chē)間、包裝車(chē)間可愛(ài)的兄弟姐妹們，日復一日、年復一年地勞動(dòng)著(zhù)，都是一種恒心。走上市場(chǎng)一線(xiàn)更需要這種恒心，每一場(chǎng)戰斗，每一場(chǎng)戰役，每一場(chǎng)戰爭，都需要將士們有一種永不言敗的恒心，永不放棄的勇氣。忠心就是忠誠。只有忠誠企業(yè)、忠誠團隊的人，才能心甘情愿地為企業(yè)和團隊去奉獻、去拼搏、去奮斗，才能實(shí)現自己的人生價(jià)值，實(shí)現自己的夢(mèng)想和追求，才能為自己、為家庭、為企業(yè)、為社會(huì )貢獻能量。
顧祥悅表示，新員工要摒棄嬌氣、稚氣、老氣、怨氣。嬌氣要改變。一個(gè)人有嬌氣，就成不了大氣。既然選擇了銷(xiāo)售崗位，就一定要沉下去，融進(jìn)去。稚氣要去掉。在今后合作共事的過(guò)程中，在未來(lái)的戰場(chǎng)上，要迅速把稚氣去掉，盡快成長(cháng)為合格成熟的營(yíng)銷(xiāo)人才。老氣要不得。年輕同志千萬(wàn)不能有老氣，要有一種激情，要有一種豪情。怨氣要摒棄。大家要有團隊精神，有集體榮譽(yù)感，不能有怨氣，要學(xué)會(huì )溝通，學(xué)會(huì )交流，學(xué)會(huì )放松。
顧祥悅強調，新員工要苦練眼力、腳力、腦力、背力。眼力就是勤學(xué)習。學(xué)習要成為一種習慣、成為一種修養、成為生活的一個(gè)重要組成部分。向伙伴學(xué)習、向書(shū)本學(xué)習、向實(shí)踐學(xué)，在學(xué)習中不斷提升、充實(shí)、豐富、完善自己，使自己能夠挑大梁、擔重任。腳力就是樂(lè )干事。新員工要充滿(mǎn)激情夢(mèng)想，不管是否分內的事，都要主動(dòng)干事。一個(gè)想成功的人要樂(lè )于貢獻、協(xié)作協(xié)同，發(fā)現問(wèn)題要溝通，形成整體合力。腦力就是肯動(dòng)腦。一定要帶著(zhù)腦子去工作，特別是年輕團隊要有理性、有悟性，有血性、有狼性。背力就是挑重任。既然選擇了一個(gè)正在奮進(jìn)中的團隊，那么每個(gè)人都要勇挑重任，為家庭、企業(yè)扛起一片天。一個(gè)人有了擔當意識，就有奉獻的精神，就有奮斗的動(dòng)力，就有前進(jìn)的力量，就有成功的源泉。
公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席魯正波主持座談會(huì )并提出要求。魯正波說(shuō)，新員工匯報了崗位鍛煉的感受，交流了營(yíng)銷(xiāo)思想、實(shí)踐經(jīng)驗，思想碰撞有深度、營(yíng)銷(xiāo)建議有高度、工作激情有態(tài)度，很好展示了思想與風(fēng)采。營(yíng)銷(xiāo)不僅是賣(mài)酒，也是戰斗，更是挑戰。營(yíng)銷(xiāo)是最苦的表達，也是最美的達成。今世緣會(huì )為大家創(chuàng )造公平公正的良好氛圍、創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)的晉升渠道。
公司副總經(jīng)理胡躍吾、李維群、周永和也紛紛寄語(yǔ)新員工。胡躍吾說(shuō)，青年員工要堅定初心、不負青春、勤學(xué)創(chuàng )新，珍惜平臺資源，樹(shù)立長(cháng)遠志向，腳踏實(shí)地成長(cháng)。李維群說(shuō)，年輕同志要有以不變應萬(wàn)變的勇氣，建立以不變應萬(wàn)變的能力體系，因地制宜，把戰略執行好，帶著(zhù)第三方視野思考崗位工作。周永和說(shuō)，年輕人要心中有夢(mèng)、眼里有光，仰望星空、腳踏實(shí)地，有狼性與血性，有激情與沖勁，從當下做起，提升能力。
會(huì )上，36名營(yíng)銷(xiāo)系統新員工逐一作發(fā)言，交流了在今世緣的工作和生活體會(huì )、個(gè)人未來(lái)職業(yè)規劃，并就營(yíng)銷(xiāo)人才隊伍建設、品牌打造、銷(xiāo)售政策等發(fā)表了各自的意見(jiàn)和建議。
（佘春燕 張文明）
