2014年《今世緣月報》第四期
提升思想自覺(jué) 凝聚發(fā)展之力
干部“走讀”，影響了工作，疏遠了群眾，損壞了形象，堅決遏制。
董事長(cháng)在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )上強調指出：這次教育實(shí)踐活動(dòng)，關(guān)鍵是解決問(wèn)題，取得實(shí)效。專(zhuān)項整治干部“走讀”現象非常必要，這就是將糾正“走讀”問(wèn)題與持續改進(jìn)作風(fēng)相結合，確保干部不“走讀”、不散神，集中精力干工作、謀發(fā)展，用實(shí)際行動(dòng)回應員工的期待。
一、發(fā)揮干部表率作用。根據群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的要求，切實(shí)增強個(gè)人的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，堅持用嚴格的尺子衡量自己，用更高標準要求自己，帶頭對照檢查、帶頭進(jìn)行整改。通過(guò)“自上而下”的整治行動(dòng)，層層落實(shí)責任、層層傳導壓力，在公司形成上級帶頭、干部示范、上行下效的嶄新局面。
二、嚴格遵守值班制度。認真執行工作日夜間和節假日值班制度，堅守崗位，履職盡責，及時(shí)處置相關(guān)事宜，不擅自離崗、串崗，保持通訊暢通。嚴格遵守作息制度和工作紀律，在法定工作日期間（因公外出除外）按時(shí)到崗，不遲到、不早退，不擅自離崗、串崗和外出辦私事。工作時(shí)間堅守崗位，勤奮工作、主動(dòng)作為，不從事與工作無(wú)關(guān)的事情或進(jìn)行其他活動(dòng)。
三、全力樹(shù)好干部形象。通過(guò)走進(jìn)實(shí)境課堂、主題討論等活動(dòng)，牢記中基層干部身份，克服貪圖安逸、追求享受思想，強化擔當意識、吃苦精神。同時(shí)，切實(shí)關(guān)心基層員工工作和生活，幫助他們解決后顧之憂(yōu)。結合“基層聯(lián)系點(diǎn)”，廣泛開(kāi)展干部大走訪(fǎng)活動(dòng)，以“走基層”擠壓“走讀”、以“解難題”削弱“走讀”、以“辦實(shí)事”破解“走讀”，讓廣大干部真心、安心、用心“守”在員工身邊。
四是自加壓力負重前進(jìn)。當前今世緣正處在新一輪發(fā)展的緊要關(guān)頭，正處在奮力攻堅、負重爬坡的關(guān)鍵時(shí)刻。要克服當前困難，渡過(guò)市場(chǎng)難關(guān)，根本的力量還是來(lái)自于公司廣大員工，需要我們全體黨員干部密切和廣大員工的聯(lián)系。作為干部，要切實(shí)增強發(fā)展的責任感、緊迫感和危機感，感受到發(fā)展任務(wù)重、工作壓力大、時(shí)間不夠用，從內心深處徹底斷了“走讀”的念頭。
(公司辦公室主任劉步東)
